Tuntutan untuk mempercepat transformasi digital berimbas pada kebutuhan penyediaan tenaga IT handal dalam waktu cepat. Fakta ini berlaku pada semua sektor bisnis sehingga membuat layanan IT outsourcing semakin diperlukan.
Kemahiran tenaga IT tidak terhenti pada kompetensi khusus yang dimiliki oleh masing-masing. Mereka juga harus cepat beradaptasi dengan perkembangan dunia IT agar kontribusi ke perusahaan masing-masing stabil dan membesar.
Potret permintaan jasa IT outsourcing saat ini
Jasa IT outsourcing tergolong semakin populer di Indonesia saat ini seiring dengan besarnya jumlah perusahaan, baik baru dan lama, yang ingin beralih ke dunia digital. Kondisi ini didukung oleh munculnya banyak perusahaan rintisan atau startup yang mewakilkan besarnya dampak teknologi untuk mempercepat kemajuan suatu usaha dan menimbulkan dampak sosial yang tinggi.
Untuk perusahaan lama, berpindah ke arah digital hal yang wajib dilakukan agar bisa tetap bersaing dengan yang sudah lebih dahulu merambah sektor digital.
Skala kecil, menengah, atau besar tetap membutuhkan inovasi teknologi agar produk atau jasa lebih sesuai dengan permintaan pasar. Pada saat yang bersamaan, transformasi digital akan membantu pebisnis lebih baik dalam melayani pelanggan.
Dengan potret yang semakin beragam dan meluas itulah tenaga IT semakin dibutuhkan untuk berbagai jenis tugas. Penyedia jasa IT outsourcing, seperti PT Triple One Global Indonesia (TOGI), menyediakan banyak sekali tenaga IT untuk bidang yang spesifik, seperti frontend developer, back-end developer, business analyst, hingga tester.
Mengapa memilih layanan IT outsourcing?
Alasan pertama banyak perusahaan, terutama yang bergerak di bidang selain IT, adalah mempermudah proses seleksi dengan hasil akhir yang berkualitas tinggi. Apabila perusahaan Anda mempunyai divisi Sumber Daya Manusia (SDM) sendiri, menyeleksi tenaga IT berkualitas bukan hal yang selalu mudah dilakukan.
Prosesnya dapat memakan waktu yang lama dengan energi dan biaya yang tidak sedikit. Apabila staf divisi tersebut kurang berpengalaman dengan kandidat IT, ada kemungkinan salah merekrut karyawan IT yang baru.
Sehingga, dengan mempercayakannya kepada perusahaan IT outsourcing, perusahaan dapat cukup fokus pada pengembangan bisnis. Staf internal divisi SDM akan bisa menangani pekerjaan nanti setelah mendapatkan tenaga IT yang top dari penyedia jasa outsourcing.
Proses penyeleksian tenaga IT via perusahaan IT outsourcing tidak hanya mengandalkan aspek kemahiran teknis semata. Dengan pengalaman yang sudah mumpuni, kandidat IT akan dinilai dari aspek soft skill yang akan berkontribusi pada kesesuaiannya terhadap budaya perusahaan tempatnya akan bekerja.
Sebagai klien, Anda akan menghemat banyak waktu dan energi dalam menyeleksi satu per satu kandidat IT. Perusahaan IT outsourcing akan memberikan “paket lengkap” sehingga Anda tidak perlu repot memikirkan negosiasi gaji hingga fasilitas sebab hal tersebut sudah ditangani oleh perusahaan tersebut.
Baca juga: IT Outsourcing Jakarta Terpercaya Bikin Perusahaanmu Berjaya
Manfaat tambahan menggunakan jasa IT outsourcing
1. Memperlancar pengerjaan project
Proyek skala besar dapat terhambat pengerjaannya lantaran tiba-tiba ada anggota tim yang mendadak mengundurkan diri. Tentunya, Anda tidak ingin mengecewakan klien dan mengorbankan reputasi bisnis. Pada saat yang sama, mencari pengganti yang sama baik atau bahkan lebih baik tidak bisa dilakukan sendiri secara gampang. Solusinya adalah meminta bantuan profesional dari perusahaan IT outsourcing yang sudah berpengalaman dalam menyediakan tenaga IT sebagaimana yang dibutuhkan dalam waktu yang relatif singkat. Dengan demikian, proyek tidak akan tertunda berlarut-larut.
2. Cepat beradaptasi dengan perkembangan software
Sektor IT termasuk bidang yang sangat cepat perkembangannya. Apapun jenis perusahaan Anda, kemampuan beradaptasi dengan dunia teknologi mutlak dikuasai. Atas alasan inilah banyak perusahaan yang mencari kandidat IT berpengalaman yang akan menggawangi proses adaptasi tim IT internal perusahaan tersebut. Kandidat IT nantinya akan bertugas melatih anggota timnya agar selalu berinovasi demi perkembangan bisnis perusahaan.
3. Memperkuat infrastruktur IT
Ada posisi terkait IT yang terkait dengan pengembangan dan perawatan IT secara umum. Aspek keamanan jaringan dan pemanfaatannya untuk perkembangan bisnis perusahaan termasuk elemen untuk penguatan infrastruktur IT sesuai kebutuhan perusahaan. Tugas yang tercantum dalam cakupan tugas ini di antaranya adalah pemeliharaan piranti berbasis IT, pembangunan sistem IT perusahaan dari nol, dan pengembangan perangkat lunak. Penjagaan database agar tidak diretas juga termasuk di dalamnya.
Baca juga: IT Outsourcing Terbaik dengan 100.000+ Database IT Professional
TOGI adalah solusi untuk talenta IT yang handal
TOGI sudah berpengalaman lebih dari 10 tahun menyediakan tenaga IT dalam berbagai peran dan level. Kami sudah menangani kebutuhan klien dalam berbagai jenis usaha sehingga sudah memahami benar kebutuhan pasar untuk setiap lini bisnis. Database kami yang luas memudahkan kami dalam menyodorkan kandidat IT yang dibutuhkan.
Secara umum, klien kami terbagi ke dalam dua jenis bisnis:
1. Berbasis IT
Perusahaan dengan sektor inti di bidang IT lebih mempercayakan rekrutmen kandidat IT kepada TOGI agar mereka lebih fokus pada pengembangan bisnis mereka. Tentunya ini menghemat waktu sebab tidak perlu mengeluarkan banyak waktu untuk menyortir CV, resume, dan mewawancarai satu per satu kandidat.
2. Umum atau non-IT
Sektor usaha perusahaan ini tentunya lebih luas dibandingkan dengan yang berbisnis inti pada IT. Umumnya, perusahaan umum atau berbasis non-IT lebih ingin mengembangkan bisnis dengan bantuan teknologi. Contohnya adalah untuk melakukan pemasaran melalui website atau pengembangan aplikasi pemesanan melalui smartphone.
Sedangkan layanan infrastruktur IT akan membantu terutama bagi perusahaan besar, contohnya bidang manufaktur, sehingga mempermudah dan mengamankan seluruh data dan proses produksi dan operasi pabrik. Klien pun akan efisien dan lebih produktif dalam menjalankan roda perusahaan.
Leave A Comment